giovedì 23 mag 2024 alle 13:30
Sottoscritto il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i dipendenti dalle imprese di Acconciatura, Estetica, Tricologia non curativa, Tatuaggio, Piercing e Centri Benessere...
giovedì 09 mag 2024 alle 09:41
Grazie al confronto con il ministro del Lavoro e delle Politiche sociali, la Regione ha ottenuto il parere positivo che permette ai giovani tra i 15 e i 25 anni d’età di essere assunti con un contratto di apprendistato di primo livello in settori diversi da quello del percorso di istruz...
martedì 23 apr 2024 alle 09:22
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha prorogato al 15 luglio 2024 il termine per l'invio del rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile da parte delle aziende pubbliche e private che occupano più di 50 dipendenti...
lunedì 11 mar 2024 alle 11:18
Riteniamo opportuno rammentare anche quest'anno, in vista della scadenza del 1° aprile p.v., l’obbligo di comunicazione per coloro che impiegano lavoratori notturni prevista dal Decreto Legislativo n. 67 del 21/04/2011...
venerdì 01 mar 2024 alle 11:42
Il Sistema Confartigianato della provincia di Ravenna ricerca n°2 figure professionali da inserire nel proprio reparto ufficio paghe nella sede di Faenza. Sono richieste conoscenza del controllo e gestione in autonomia del cedolino paga, autosufficienza nella lettura di CCNL e relativa applicazi...
venerdì 26 gen 2024 alle 10:15
Si ricorda che il prossimo 31 gennaio 2024 scade la possibilità di presentare le domande relative al welfare dipendenti per l’EBER, analogamente la scadenza per la presentazione delle domande da parte delle imprese è prevista per il prossimo 28 febbraio 2024...
mercoledì 03 gen 2024 alle 16:20
La Legge di Bilancio 2024, è stata pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale dello scorso 30 dicembre 2023. Facciamo il punto, in maniera estremamente sintetica, delle principali novità in materia di lavoro nella suddetta Legge e nel Decreto Legislativo 216/2023...
venerdì 15 dic 2023 alle 09:21
Con il decreto interministeriale 365/2023 sono stati indicati i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% la media, ai fini dell’applicazione degli incentivi all’assunzione per l’anno 2024...
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